La réforme 2023 en clair
La réforme des retraites 2023 a repoussé progressivement l'âge légal de départ de 62 à 64 ans, à raison de 3 mois par génération née à partir de septembre 1961.
Calendrier par génération
- Né avant sept. 1961 : 62 ans
- Né en 1962 : 62 ans et 6 mois
- Né en 1963 : 62 ans et 9 mois
- Né en 1964 : 63 ans
- Né en 1965 : 63 ans et 3 mois
- Né en 1966 : 63 ans et 6 mois
- Né en 1967 : 63 ans et 9 mois
- Né en 1968 et après : 64 ans
Trimestres requis
Pour partir à taux plein sans décote, il faut cumuler 43 annuités (172 trimestres) depuis la génération née en 1965. Sinon, décote de 1,25 %/trimestre manquant.
Départs anticipés possibles
- Carrière longue : dès 58 ans si vous avez commencé à travailler avant 16 ans
- Handicap : dès 55 ans avec taux d'incapacité ≥ 50 %
- Incapacité permanente : dès 60 ans (accident du travail)
- Compte pénibilité : jusqu'à 2 ans plus tôt